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Datos de España: cómo fomentar la inclusión en las empresas
Un trabajo digno es la puerta a la independencia económica y a los logros personales, dos factores esenciales del desarrollo personal. Esto es algo que conocen bien las personas con
Cinco principios para una gobernanza de la IA ética, inclusiva y transparent
En el contexto actual, marcado por la llegada y el rápido avance de la Inteligencia Artificial (IA), Forética ha lanzado el “Manifiesto por una inteligencia artificial responsable y sostenible”. Este
12 trabajos periodísticos son galardonados por aportar a la construcción de una sociedad más igualitaria e inclusiva en Bolivia
BancoSol, Fundación para el Periodismo y ONU Mujeres en Bolivia entregaron el primer “Premio Nacional de Periodismo con Perspectiva de Género”, con el principal objetivo de impulsar un periodismo inclusivo
Hoja de ruta para empresas: 13 tendencias en Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I)
La Fundación Adecco ha elaborado una guía con las tendencias para este año. La publicación afirma que, durante el presente año, el sector privado tiene ante sí grandes retos en
La inclusión y diversidad, un reto y una responsabilidad clave del tejido empresarial
En línea con los compromisos globales impuestos por los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030, el tejido empresarial ha elevado su compromiso social con el propósito
¿Sabes qué labor hay detrás de las empresas incluyentes en México?
La inclusión es reconocida como una herramienta de gestión importante para aumentar la eficacia y la productividad dentro de las empresas. Gracias a ésta, el clima laboral se ve beneficiado
10 acciones a eliminar para ser empresa incluyente
El respeto a la diversidad y orientación sexual de los trabajadores son valores fundamentales para crear organizaciones exitosas. Según datos de la Fundación de la Campaña de Derechos Humanos, en
10 principios de la Carta Europea de la Diversidad
En el marco del Mes Europeo de la Diversidad, UCI (Unión de Créditos Inmobiliarios) asume los diez principios que promueve esta misiva por la inclusión, la diversidad y la igualdad.
Banco de Bogotá entre las diez empresas más incluyentes de Colombia
El Banco de Bogotá entró al top 10 del Ranking Nacional de Empresas Incluyentes 2022, desarrollado por el Centro Nacional de Consultoría y la Cámara de Comercio LGBT de Colombia
Primera herramienta gratuita para medir la diversidad, equidad e inclusión en las organizaciones de Iberoamérica
Nodos Consultora ha presentado Insight, una herramienta web gratuita y confidencial que permite hacer un auto diagnóstico sobre cómo las empresas gestionan la diversidad, equidad e inclusión (DEI). Desde Nodos Consultora