Presentación: Alianzas Estratégicas para la gestión de la diversidad y el talento

Cuando:
14 diciembre, 2016 a las 9:00 AM – 1:30 PM
2016-12-14T09:00:00+01:00
2016-12-14T13:30:00+01:00
Donde:
Madrid
España

Presentación del proyecto DIVEM «Diversidad en la Empresa» de Accem el 14 de diciembre en Madrid.

DIVEM es un proyecto desarrollado por Accem con la financiación del Fondo Social Europeo y la Dirección General de Migraciones. Accem es una ONG dedicada a mejorar las condiciones de vida de quienes se encuentran en situación más vulnerable en nuestra sociedad, y especialmente, de las personas refugiadas, migrantes y personas en riesgo o situación de de exclusión social.

La diversidad es una característica inherente de la sociedad en que vivimos, y así debe reflejarse en el mundo empresarial. El objetivo debe ser integrar ese activo, que además genera riqueza, trasladándolo a las empresas como parte de su visión estratégica global. La diversidad implica creatividad, competitividad, innovación de las empresas, y para ello se debe romper con estereotipos e ideas preconcebidas que impiden el desarrollo y crecimiento de éstas.

En el debate participarán:

Pilar Suárez Inclán, directora de RSE de Reale Compañía de Seguros

Rodrigo de Salas, director de RSE de Leroy Merlin España

María Calvo, diretora de RC de Grupo VIPS,

Modera Isabel Roser, fundadora de HILO Sostenibilidad

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